Analyse des accidents de travail à travers la méthode de l’arbre des causes
Appréhender la méthode de l’arbre des causes
Durée : une demi-journée
Effectif : de 4 à 10 personnes par session
Profil des stagiaires : employeurs ou salariés participant à l’analyse des accidents de travail
Prérequis : aucun
Taux de satisfaction : 95%
Taux de réussite : 98%
Tarif :
- 90€ HT/pers : interentreprises
- Sur devis : intra-entreprise
Comment agir suite à un accident du travail ?
L’analyse des accidents du travail est une étape importante de la démarche de prévention, bien qu’elle ait lieu a posteriori d’un accident. Analyser un accident du travail, c’est identifier les causes de sa survenue et agir en conséquence pour éviter son renouvellement par la mise en œuvre d’actions correctives adaptée.
Pour vous accompagner, votre Service de Prévention en Santé au Travail vous propose un temps d’information qui vous permettra de comprendre les éléments clés pour mener à bien cette démarche importante.
Cette sensibilisation, animée par un spécialiste de l’analyse des accidents de travail, est réalisée sous forme de réunion collective afin de permettre l’échange et de prendre en exemple les situations et accidents rencontrés dans votre entreprise.
Objectifs pédagogiques
A l’issue de la formation, les apprenants seront capables de :
- Recueillir les informations nécessaires pour analyser un accident de travail
- Identifier la pluri-causalité d’un accident
- Appliquer la méthode d’analyse de l’arbre des causes
- Proposer et hiérarchiser des mesures de prévention
Contenu de la formation
- Notions et éléments clés d’un accident de travail
- Les concepts de fait soudain, localisation et temporalité
- La lésion corporelle ou psychologique
- Le cadre règlementaire
- Le code du travail
- Le code de la sécurité sociale
- Les enjeux de l’analyse des accidents de travail
- L’enjeu humain : la sinistralité des accidents de travail
- L’enjeu économique : le coût des accidents de travail
- L’enjeu organisationnel : l’impact sur l’organisation du travail
- La méthode de l’arbre des causes
- Le recueil des faits
- La multi causalité de l’accident de travail
- Le choix des actions de prévention
Organisation de la formation
Profil de l’intervenant : Intervenant en Prévention des Risques Professionnels, (IPRP) expert en accompagnement des entreprises dans le cadre de l’amélioration des conditions de travail.
Moyens pédagogiques et techniques :
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Quiz de connaissances en salle
- Documents supports de formation projetés
- Interaction permanente entre les participants et le formateur
- Brochure INRS ED 6163 « La méthode de l’arbre des causes »
- Base de données EPICEA
- Simulateur de coût d’accident de travail
Dispositif de suivi de l’exécution et de l'évaluation des résultats de la formation
- Feuille de présence
- Questions orales ou écrites (QCM)
- Remise d’un support de présentation
- Formulaire d’évaluation de la formation
- Attestation de fin de formation.
Dates interentreprises
- lundi 4 mars 2024 (matin)
- lundi 6 mai 2024 (matin)
- lundi 8 juillet 2024 (matin)
Les formations se dérouleront au Centre Rodin :
52, Boulevard Rodin
92130 Issy-les-Moulineaux
Une équipe dédiée
Pour toute information
01 46 03 80 63 ou
[email protected]
